TUYỂN DỤNG THÁNG 12/2024

Công ty Xổ số điện toán Việt Nam (Vietlott) là Công ty TNHH MTV do Nhà nước nắm giữ 100% vốn, trực thuộc Bộ Tài chính. Vietlott là đơn vị duy nhất được cấp phép kinh doanh các loại hình sản phẩm xổ số tự chọn số điện toán và các loại hình trò chơi giải trí có thưởng khác theo quy định của pháp luật trên phạm vi toàn quốc.

Vietlott có nhu cầu tuyển dụng nhân sự tại Trụ sở chính và các Chi nhánh như sau:

1. Vị trí tuyển dụng tại Trụ sở chính và Chi nhánh:

2. Hồ sơ ứng tuyển gồm

2.1. Đơn xin ứng tuyển kê khai không quá 03 tháng tính đến thời điểm nộp hồ sơ ứng tuyển (theo mẫu của Công ty).

2.2. Sơ yếu lý lịch kê khai không quá 03 tháng tính đến thời điểm nộp hồ sơ ứng tuyển (theo mẫu của Công ty).

2.3. Bản sao công chứng các văn bằng tốt nghiệp, bảng điểm, các chứng chỉ đào tạo về ngoại ngữ, tin học và chuyên môn.

2.4. Bản sao giấy khai sinh.

2.5. Giấy chứng nhận sức khỏe được bệnh viện xác nhận trong thời gian không quá 06 tháng tính đến thời điểm nộp hồ sơ ứng tuyển.

2.6. Bản sao công chứng các giấy tờ chứng nhận thuộc đối tượng ưu tiên và hồ sơ khác (nếu có).

* Ghi chú: Hồ sơ ứng tuyển đựng trong 01 túi hồ sơ riêng, bên ngoài ghi rõ họ tên, số điện thoại liên hệ và các giấy tờ kèm theo.

Mẫu hồ sơ ứng tuyển Công ty: https://drive.google.com/drive/folders/162qjFrsHQzGPfZRhIUljQr-47y6moBwT?usp=share_link

3. Địa điểm nộp hồ sơ

– Nộp tại Trụ sở chính Công ty: Tầng 15, Tòa nhà Corner Stone, số 16 Phan Chu Trinh, quận Hoàn Kiếm, thành phố Hà Nội.

(Liên hệ: Ms. Mai Tuyết Nga: SĐT 0762.393.388; mail: [email protected])

– Nộp tại Chi nhánh Tp. Hồ Chí Minh: Số 93-95, Hàm Nghi, Quận 1, Tp. Hồ Chí Minh.

(Liên hệ: Mr. Ngô Ngọc Ân: SĐT 028.38.212.636; mail: [email protected])

– Nộp tại Chi nhánh Nghệ An: Số 93-95, Hàm Nghi, Quận 1, Tp. Hồ Chí Minh.

(Liên hệ: Mr. Nguyễn Phùng Tứ: SĐT 0969.760.989; mail: [email protected])

– Nộp tại Chi nhánh Hải Phòng: Tầng 6 tòa nhà MB, số 6 lô 30A đường Lê Hồng Phong, phường Lạc Viên, quận Ngô Quyền, Thành phố Hải Phòng.

(Liên hệ: Ms. Phạm Cúc Phương: SĐT 0988.188.836; mail: [email protected])

4. Thời gian nhận hồ sơ: Từ 8h – 17h hàng ngày (không kể thứ 7, Chủ nhật).

5. Hạn cuối nộp hồ sơ: 17h00 ngày 16/12/2024

(Hạn cuối nộp hồ sơ có thể điều chỉnh cho đến khi tuyển dụng được nhân sự). 

MÔ TẢ CÔNG VIỆC CÁC VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG 

CÁC VỊ TRÍ TẠI TRỤ SỞ CHÍNH       

1. Chuyên viên Quản trị nhân sự

– Xây dựng và báo cáo kế hoạch sử dụng lao động. Đề xuất phương án, sắp xếp lao động phù hợp với mô hình tổ chức, chức năng, nhiệm vụ các đơn vị thuộc Công ty                   

– Triển khai công tác quy hoạch, luân chuyển, điều động, bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, miễn nhiệm…đối với CBNV Công ty                                                         

– Triển khai công tác tuyển dụng lao động                                                    

– Xây dựng khung năng lực cốt lõi trong quản trị nhân sự                             

– Triển khai xây dựng các chương trình văn hóa doanh nghiệp                     

– Triển khai công tác kê khai tài sản cán bộ và quản lý hồ sơ kê khai            

– Triển khai công tác quan hệ lao động bao gồm: khiếu nại, tố cáo, tranh chấp, kỷ luật lao động, ký kết Hợp đồng lao động                                                                  

– Soạn thảo các Quyết định cử cán bộ đi công tác, trình Tổng Giám đốc phê duyệt                       

– Quản lý và cập nhật hệ thống hồ sơ và thông tin nhân sự bao gồm: thẩm tra, xác minh, xác nhận hồ sơ CBNV và lưu trữ hồ sơ                                                        

– Đề xuất thành lập các Tổ, Ban, Hội đồng và đánh giá kết quả hoạt động của các Tổ, Ban, Hội đồng                                                           

– Cập nhật thông tin về công tác nhân sự trên phần mềm quản lý công việc   

– Thực hiện các báo cáo về công tác nhân sự                                                                            

CÁC VỊ TRÍ TẠI CHI NHÁNH   

1. Chuyên viên Kinh doanh

– Lập kế hoạch và báo cáo kinh doanh định kỳ ngày/tháng/quý của đại lý tại thị trường được phân công

– Kiểm tra, đánh giá điểm bán hàng theo kế hoạch được giao

– Giám sát đại lý thực hiện Hợp đồng đại lý hàng tháng

– Hỗ trợ điểm bán hàng về thông tin sản phẩm, hướng dẫn bán hàng, chia sẻ kinh nghiệm, biện pháp thúc đẩy doanh thu và giải đáp Các thắc mắc của điểm bán hàng

– Thực hiện Quy trình bổ sung, thay thế chấm dứt điểm bán hàng, thay đổi loại hình bán hàng, xác định chi phí bồi thường đối với điểm bán hàng thay thế chấm dứt, thay đổi loại hình. Đôn đốc Đại lý nộp phí đúng hạn

– Tổ chức Họp đại lý hàng tháng

– Quản lý việc cấp, sửa đổi bổ sung, thu hồi, cấp lại GCN điểm bán hàng tại địa bàn kinh doanh

– Kiểm kê, đối chiếu, niêm phong, nhận bàn giao bảng kê vé đã trả thưởng, vé hủy của đại lý và các giấy tờ liên quan bàn giao cho Chuyên viên trả thưởng tại Chi nhánh

– Thực hiện công tác marketing trên địa bàn được phân công: giám sát đối tác Berjaya; giám sát/thực hiện các chương trình marketing của Công ty; báo cáo, theo dõi các chương trình marketing của đại lý

– Giám sát quy trình kiểm tra, lắp đặt và bàn giao trang thiết bị tại điểm bán hàng trước khi đi vào hoạt động; Kiểm tra thiết bị điểm bán hàng đủ điều kiện kinh doanh; Hỗ trợ điểm bán hàng về các lỗi kỹ thuật thường gặp và đề xuất biện pháp khắc phục

– Quản lý trang thiết bị tại các điểm bán hàng thuộc địa bàn quản lý của Chi nhánh

– Giám sát nhà cung cấp lắp đặt trang thiết bị của Vietlott, của Berjaya tại điểm bán hàng. Giám sát việc bảo hành, bảo trì, bảo dưỡng, sửa chữa, thu hồi, thay thế, điều chuyển thiết bị bán hàng; Quản lý, giám sát việc cung cấp vật tư, trang thiết bị bán hàng, vật phẩm quảng cáo của Berjaya và đơn vị cung cấp của Vietlott cho Đại lý tại địa bàn phụ trách

– Đôn đốc đại lý bồi thường thiệt hại (nếu có)

2. Chuyên viên Kế toán nội bộ Chi nhánh

– Kiểm tra, kiểm soát, hạch toán, theo dõi, lập chứng từ kế toán bao gồm:     

+ Kế toán tiền mặt;                                                                  

+ Kế toán tiền gửi ngân hàng;                                                            

+ Kế toán các khoản trích theo lương (BHXH, BHYT, BHTN, KPCĐ);       

+ Kế toán Tài sản cố định, công cụ dụng cụ, chi phí trả trước, xây dựng dở dang;          

+ Kế toán vật tư; nguyên liệu, vật liệu, hàng hóa;                                         

+ Khai báo tăng, giảm, khấu hao, phân bổ tài sản cố định, công cụ dụng cụ, chi phí trả trước 

+ Kiểm soát việc quản lý, sử dụng vật tư, tài sản cố định, công cụ dụng cụ của Chi nhánh

+ Lập sổ, thẻ theo dõi tài sản cố định, công cụ dụng cụ, vật tư; nguyên liệu, vật liệu; hàng hóa… 

+ Đầu mối tổ chức công tác kiểm kê tài sản, nguồn vốn của Chi nhánh         

– Khai, lập, nộp Tờ khai thuế, thực hiện nộp thuế thuộc trách nhiệm của Chi nhánh              

– Hạch toán thuế giá trị gia tăng đầu vào theo phần hành đảm nhiệm            

– Lưu trữ hồ sơ, chứng từ thuộc phạm vi đảm nhiệm theo quy định